CRISIS-ERE's-AJUSTES?
No se exponga a dar una imagen negativa a la opinión pública y evite problemas de bajo rendimiento en su plantilla. Almenara es experta en Resolución de Conflictos y en mejoras del Clima Laboral y la Productividad.
No renuncie a obtener beneficios en tiempos de crisis. Si su empresa debe abordar cambios y ajustes que afectarán a la plantilla, llámenos. Le garantizamos conseguir sus objetivos de manera satisfactoria, porque usamos una metodología de trabajo participativa. Conozca sobre estos productos aquí.
Proyectos
NUEVO! - Resultados de la Herramienta de Absentismo Laboral
¿Sabía que en el 86.1% de las empresas españolas el absentismo laboral es considerado un problema? Almenara Estudios Económicos y Sociales acaba de publicar su informe sobre absentismo laboral basado en un cuestionario a más de 100 empresas españolas. Descargue los resultados completos del estudio:
 Informe Absentismo Laboral
AFAEMME sensibiliza a las PYMES sobre la importancia de combatir los estereotipos de género.
Elizabeth Villagómez participa como Experta en Género y Negocios en el proyecto "Agregando Valor, Rompiendo Estereotipos" cuyo objetivo es la sensibilización de las pequenas y medianas empresas sobre la importancia de combatir los Estereotipos de Género. Este proyecto pretende difundir datos sobre la situación de la mujer en la empresa espanola, especialmente en las PYMES, y analizar su impacto económico.
www.afaemme.org/gender-bru.php
Almenara con UNIFEM
Elizabeth Villagómez desarrolla un trabajo de consultoría para definir áreas de prioridad en presupuestos sensibles de género en República de Armenia para la Oficina Regional de la Comunidad de Estados Independientes del Fondo de Desarrollo de las Naciones Unidas para la Mujer (UNIFEM).
www.unifemcis.org
"Break Gender Stereotypes, Give Talent a Chance"
Almenara Estudios colabora en un proyecto Europeo para eliminar los estereotipos sexistas en el lugar de trabajo y darle una oportunidad al talento. Elizabeth Villagomez participará en seminarios del proyecto en Barcelona, Santander, Sevilla y Valencia, así como en la conferencia final en Bruselas.
www.businessandgender.eu
Para la Igualdad, Permisos Iguales
Almenara apoya y difunde la campana organizada por la Plataforma por Permisos Iguales en Intransferibles de Nacimiento y Adopción (PPIINA) a favor de la Igualdad y el permiso parental no transferible para madres y padres de la UE. Conzca y apoye esta iniciativa: www.nodo50.org/plataformapaternidad/
|
|
|
Últimas Publicaciónes
Las experiencias de éxito de promoción de la integración laboral de inmigrantes y de colectivos hasta ahora excluidos total o parcialmente.
Retos y oportunidades del mercado laboral: la integración sociolaboral. Revista del Instituto de Estudios Económicos, n.os 2 y 3/2008. Por Elizabeth Villagómez y Emma Oteo Antuñano, Socias Fundadoras de Almenara Estudios.
Integración laboral
Cómo abordar la integración
de las mujeres inmigrantes.
Guía para las Administraciones Públicas
El Instituto de la Mujer publica una guía para las administraciones públicas sobre cómo abordar la integración de las mujeres inmigrantes realizada por el Departamento de Fundamentos de Economía de Historia Económica de la Universidad de Alcalá de Henares con la colaboración Almenara, Estudios Económicos y Sociales.
Guía Integración Mujeres Inmigrantes
|
Formación
Sensibilización de Oportunidades entre Hombres y Mujeres
Almenara Estudios participa en la Formación de Formadoras/Consultoras en Programas de Sensibilización de Oportunidades entre Mujeres y Hombres en Canarias, en colaboración con el Instituto Canario de la Mujer. Ema Oteo Antunano presenta una ponencia sobre ?Por qué preocuparnos de la sensibilización de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres?
Las Palmas, 17 de mayo y Santa Cruz de Tenerife, 28 de Mayo.
Programa Sensibilización Canarias
Seminario-Taller sobre Estereotipos en Madrid
Jornada Gratuita para el Seminario-Taller "Agregando Valor - Rompiendo Estereotipos"
Madrid 13 de mayo, 9 hrs., Hotel Intercontinental. Inscríbase ahora, plazas limitadas.
Descarge el programa completo de formación de Almenara Estudios para primavera 2009
Formación Almenara Primavera 2009
Legislación
Ley Orgánica 3/2007
Plan Integral de Formación para la incorporación del Principio de Igualdad en las Administraciones Públicas
Los expertos en género de Almenara Estudios imparten formación presencial, altamente especializada, a través de un plan integral dirigido a personal de administraciones públicas, tanto técnico como político, para la incorporación del principio de igualdad a las políticas públicas. Formatos modulares en función de las necesidades. Solicite información en almenara@almenaraestudios.com |
|
